По предложение на КНСБ договарянето на Минималните Осигурителни доходи се удължава

На 21.08.2012 г. след проведени по график, утвърден от Министерство на труда и социалната политика, преговори между синдикатите и съответните работодателски организации, работната група, създадена със заповед на министъра на труда, разгледа постигнатите договорености относно размерите на минималните осигурителни доходи по основни икономически дейности и квалификационни групи професии за 2013 г.
До днес споразумения са постигнати за 49 от общо 85 икономически дейности, като всеки момент се очаква подписването на вече договорените споразумения в 6 бранша на добивната промишленост. По този начин, независимо от изключително кратките срокове тази година и то в разгара на отпуските, се очаква социалните партньори да са договорили минималните осигурителни доходи за 2013 г. в над 64 на сто от дейностите. Предстои анализ на споразуменията и изчисляване на средния процент увеличение по отделните дейности и като цяло на средното увеличение на осигурителните доходи за следващата година. Това ще бъде направено от експертите на НОИ.

Ето някои примери за постигнатите договорености:
В ИД „Горско стопанство” са постигнати сериозни договорености. Над 30 на сто е увеличението на минималните осигурителни доходи за основните групи персонал, работещи предимно на терен и 17-18 на сто е увеличението за специалисти и ръководители. За нискоквалифицирани работници, които са от изключително значение за работата в този бранш (28 на сто от заетите) увеличението е с 35% .
В селското стопанство за основните групи производствени работници е договорено увеличение на МОД с 10 и 11 на сто.
В ИД „Дейности по охрана и разследване” средното увеличение е 7,1%;
В ИД „Производство, пренос и разпределение на електрическа енергия” – най – високо увеличение с 5,8% за Машинни оператори и монтажници. Тази група са едни от основните работници за бранша;
В ИД „Търговия на едро и дребно с автомобили и мотоциклети, техническо обслужване и ремонт; Търговия на едро, без търговия на автомобили и мотоциклети; Търговия на дребно, без търговията с автомобили и мотоциклети” – най – голямо нарастване с 11% има при ръководните длъжности. Увеличение с 5% е предвидено за нискоквалифицираните работници, които в този бранш са почти 39 хиляди човека и са втората по численост група за тази дейност;
В ИД „Производство на други трикотажни изделия” договореното увеличение е с 15% за всички групи персонал. Същият размер 15 на сто увеличение е договорено и в „Производство на облекло”, като само за професии, неизискващи специална квалификация – увеличението е различно, но също е забележимо - 9%;
В ИД „Производство на дървен материал и изделия от дървен материал и корк, без мебели” – най – високо увеличение е предвидено за квалифицираните работници - 7,1% за Машинни оператори и монтажници. Увеличение има и при нискоквалифицираните работници. Подобно е положението и при „Производство на мебели” – увеличение от 7, 1 % е договорено за една от основните групи професии в бранша – оператори на машини и монтажници.
В ИД „Растениевъдство, животновъдство, лов и спомагателни дейности” са договорени увеличения от 5 до 11 на сто, като най-високото увеличение с 11% е за групите на Квалифицирани производствени работници и Оператори на машини и съоръжения;
В ИД „Производство на медицински и зъболекарски инструменти и средства /Дейности в зъботехнически лаборатории/ са договорени сериозни ръстове. С цели 66% е увеличен минималния осигурителен доход за Машинни оператори и монтажници – основна група производственици. При ръководните длъжности ръстът е само 2%, което ясно говори за приоритетите на този бранш.
В ИД „Хуманно здравеопазване и социална работа /без медицинска сестра, акушерка, рехабилитатор и лаборант, вкл. главните и старшите/; Ветеринарномедицинска дейност” – нарастване с 5-7%. В същата дейност за за медицинска сестра, акушерка, рехабилитатор и лаборант – увеличението е с 10% .
В ИД „Дейност на болници - за началник клиника/отделение/” е договорено увеличение с 13,2%, а за медицинска сестра, акушерка, рехабилитатор и лаборант са предвидени увеличения между 8,9% и 6.3 на сто.
За дейностите „Хотелиерство; Ресторантьорство; Туристическа агентска дейност, други дейности, свързани с пътувания и резервации” е договорено увеличение на МОД за над 40 хиляди заети – между 5 и 1 на сто. Най-високо е увеличението – 5% за ръководните длъжности, или с 45 лв. Увеличение има още при техниците и приложните специалисти – с 20 лв.; при помощния и административен персонал – с 15 лв.; при квалифицираните работници и сродните на тях занаятчии, както и при професиите, неизискващи специална квалификация – с 5 лв. Задържане на нивата от настоящата година в тази дейност е договорено при специалистите, персонала, зает с услуги и търговия и при машинните оператори и монажниците. За тази икономическа дейност няма квалификационни групи професии, при които да има намаляване на МОД.
В ИД „Ремонт на компютърна техника, на лични и домакински вещи; Други персонални услуги; Дейности на домакинства като работодатели” за някои групи персонал има задържане, а 3,5% увеличение се предвижда за групата Помощен персонал, която обхваща 10 000 осигурени;
В някои икономически дейности, като „Пощенска и куриерска дейност”, „Пътнически жп транспорт, междуселищен; Товарен ЖП транспорт”, „Строителство на автомагистрали, пътища и самолетни писти” са запазени стойности на МОД по групи персонал на равнищата от тази година.
. В този случай, споразуменията подписани след 21 август ще се предложат на заседанието на НСТС, ако по някакви причини не са отразени в проекта на приложението към чл. 8 на Проекта на ЗБДОО за 2013 г. и ще влязат като предложения на партньорите на самото заседание.